RESPONSABILITÉS : Votre mission : développer un cercle de dirigeants en Sarthe Il s'agit d'une création de poste : tout est à construire. Vous êtes le moteur du développement local. Rattaché(e) au Directeur Régional, vous jouez un rôle clé dans le développement et l'animation des sections locales. 1. Développement commercial (chasse & conquête) • Identifier, prospecter et rencontrer des dirigeants, décideurs et actionnaires • Construire un plan de prospection structuré et ambitieux • Développer votre réseau via événements, recommandations, LinkedIn, prescripteurs • Convaincre vos interlocuteurs dans une proposition de valeur premium 2. Création et animation du réseau • Sélectionner des membres à fort potentiel pour intégrer le cercle • Développer un écosystème local puissant • Créer des connexions pertinentes entre membres • Participer à des événements dirigeants (locaux, nationaux, internationaux) 3. Vente & accompagnement • Mener des rendez-vous qualifiés avec des dirigeants • Comprendre leurs enjeux (croissance, cession, financement, développement...) • Valoriser l'impact du réseau sur leur business • Conclure les adhésions et accompagner l'intégration 4. Suivi commercial et administratif • Assurer le suivi des prospects et des membres via les outils CRM • Piloter les propositions commerciales, signatures et règlements • Garantir un reporting régulier de votre activité (pipeline, objectifs, résultats) en étroite collaboration avec le Directeur consultant • Veiller à la qualité de l'intégration des nouveaux membres 5. Formation et amélioration continue • Suivre les formations internes et s'approprier les méthodes du réseau • Monter en compétence sur les techniques de vente et le développement réseau • Partager les bonnes pratiques avec les autres chargés d'affaires au niveau national • Être force de proposition pour améliorer les approches commerciales et le développement local Ce que vous vendez (et ce qui fait la différence)
Recruteur ou personne concernée par cette annonce ? Demander la suppression