Descriptif du poste: Rattaché à la direction de la relation clients et de la gestion, vous intégrez le pôle indemnisation construction, composée d'une dizaine de collaborateurs. En tant que véritable bras droit du Manager, vous animez un groupe de Régleurs et Chargés de règlement spécialisés en RC décennale et Dommage Ouvrage. Vous jouez un rôle essentiel dans la coordination, la formation et la montée en compétences de votre équipe. Formé par le manager lors de votre intégration, vous aurez des points hebdomadaires pour partager sujets et projets liés à l'équipe et à la direction. Vous aurez également la charge de former les nouveaux arrivants et de veiller à leur développement grâce à des formations, des réunions techniques et un accompagnement quotidien. Vous représentez le lien entre le service et les équipes transverses (DSI, Direction technique, souscription, autres services Construction). Vous animez et participez à des réunions pour assurer une communication fluide et efficace. Sur ce poste, les missions principales sont les suivantes : 1/ Techniques : * Vous étudier et validez les dossiers complexes ou dépassant les pouvoirs des collaborateurs ; * Vous réalisez des audits et définissez des actions de feedback pour améliorer la qualité ; * Vous animez des réunions et formations pour partager l'expertise métier ; * Vous élaborez et actualisez des supports de présentation métier et la base documentaire de l'équipe. 2/ Processus, outils et pilotage : * Vous définissez et faites évoluer les process pour intégrer des actions de simplification ; * Vous suivez les indicateurs de stock et de performance pour assurer la qualité du traitement ; * Vous distribuez l'activité conformément au plan d'action établi ; * Vous pilotez le process réclamations afin d'optimiser la gestion et la satisfaction client. Profil recherché: De formation supérieure en assurance ou en gestion ou en droit, vous êtes expert en règlement des sinistres en RC décennal
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