Détail du poste Le Conseil départemental du Val d'Oise recrute pour la Direction des ressources humaines un conseiller en gestion carrières et paies. Au sein du service de l'administration du personnel, vous secondez la responsable de pôle afin d'assurer le bon déroulement de la gestion des carrières et des paies. Vous analysez et suivez des situations individuelles sensibles et/ou complexes en matière de carrière et de paie et prenez en charge les cas de paie remontés, notamment par les gestionnaires. Vous disposez d'une autorité fonctionnelle dans le cadre des missions confiées Gestion et suivi des dossiers sensibles et/ou complexes en matière de carrière et de paie : · Analyse et accompagne les gestionnaires sur les situations complexes des agents liées à l'indisponibilité physique · Veille à l'alimentation des tableaux de bord de suivi par les gestionnaires (stagiaires et indisponibilité physique) · Se positionne en tant qu'interlocuteur principal auprès des gestionnaires lors des cas de paie (aide à la résolution de problèmes) · Assure l'interface avec la mission ressources concernant les problématiques courantes des logiciels de gestion (Jtrac) · Assure le suivi des stagiaires, accompagne les gestionnaires dans leur gestion et alerte (extraction du logiciel paie, point régulier, contrôle du classement réalisé par le gestionnaire, suivi des situations) o Gère, en lien avec le service développement des compétences, les situations de reclassement et suit les conséquences y afférentes (rdv période de préparation au reclassement (PPR) et suites PPR) o Participe, en alternance avec les responsables de pôle, aux commissions de reclassement ou réunions situations complexes · Elabore et contrôle des arrêtés, des courriers, fiches, notes de synthèse, relatifs aux situations complexes et aux stagiaires · Saisie et/ou contrôle la complétude des dossiers de saisine auprès du conseil médical unique, en lien avec les gestionnaires, et veille à la
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