RESPONSABILITÉS : L'assistant·e chef de projet marketing & CRM de la DDFC est rattaché.e au responsable du pôle marketing, travaille en collaboration avec les autres directions de l'EHESP et a une vision globale des enjeux marketing pour atteindre les objectifs : • Contribuer au pilotage et au déploiement du CRM au sein de l'EHESP, en lien avec les équipes internes et les prestataires • Participer aux actions marketing ainsi qu'à la promotion et au développement des formations et dispositifs de formation continue PROFIL RECHERCHÉ : COMPÉTENCES REQUISES L'agilité et la réactivité font partie de vos atouts, tout comme votre capacité à prendre de la hauteur et à adopter une vision globale à l'échelle d'une organisation. Le + : être curieux de son environnement professionnel. Connaissances : • Connaissance d'un CRM, de ses fonctionnalités et de ses enjeux. • Appétence pour le marketing digital. • Connaissance ou appétence pour les pratiques de communication et les outils de création ; une expérience en montage vidéo serait un plus. Savoirs faire : • Capacité d'analyse et hauteur de vue sur des process complexes • Capacité à intégrer et enrichir des informations sur les plateformes et outils numériques (site internet, CRM...). • Maîtrise des outils de communication • Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse • Gestion des priorités, organisation, planification des missions confiées • Travail en équipe et en mode projet Savoirs être : • Sens du contact et de la satisfaction client / usager • Organisation, gestion, planification des missions confiées dans le respect des délais • Capacité à interagir avec différents interlocuteurs (prestataires, équipes internes) • Discrétion, rigueur, autonomie, disponibilité, réactivité • Sens créatif RENSEIGNEMENTS Poste en contrat d'alternance (niveau Master 2) à pourvoir à partir du 1er septembre 2026, pour une durée d'un an. Une expérience (stages, job d'été, alternance) en marketing et communication ser