Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de sourcing candidats pour renforcer notre équipe admissions. Vous aimez le contact, convaincre et atteindre vos objectifs ? Le téléphone est un véritable outil de travail pour vous ? Alors ce poste est fait pour vous. Vos missions Au cœur du recrutement : - Contacter les prospects étudiants afin de qualifier leur profil et comprendre leur projet - Assurer les relances et le suivi - Présenter nos formations et le processus d’admission Organisation & suivi : - Mettre à jour le CRM et garantir la fiabilité des informations - Suivre les indicateurs liés aux admissions - Travailler en lien avec l’équipe pour assurer la fluidité des process Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste dynamique et formateur - Une expérience valorisante en recrutement / commercial - Un environnement où votre aisance relationnelle fait la différence - Une équipe à taille humaine- - Expérience souhaitée en commercial sédentaire - À l’aise avec la prospection et les échanges téléphoniques intensifs - Excellent sens du contact, capacité à convaincre et à créer une relation de confiance - Organisé(e), réactif(ve) et autonome - Bonne maîtrise des outils informatiques - Une connaissance du secteur de la formation est un plus - Prise de poste : Dès que possible - Horaires : du lundi au vendredi - 10h / 18h - Type de contrat : CDD de 1 mois renouvelable - Rémunération : SMIC