Les missions du poste Le ressort de la cour d'appel de Dijon comprend les tribunaux judiciaires de Dijon, Chalon-sur-Saône, Mâcon et Chaumont et les tribunaux de proximité de Beaune, Le Creusot, Montbard et Saint-Dizier. L'effectif localisé pour la cour d'appel est de 1 directeur principal de greffe,1 directrice ajointe, 2 directrices cheffes de service, 2 chefs de cabinet, 28 fonctionnaires de greffe de catégories A, B et C et 2 contractuels. Le directeur de greffe exerce ses missions sous l'autorité directe du premier président et du procureur général. Ce poste n'est pas ouvert aux contractuels ou aux personnes en recherche d'emploi, mais aux seuls fonctionnaires, agents titulaires de la Fonction Publique. Le directeur de greffe (DG) exerce des fonctions d'encadrement et de coordination des services de greffe. Il dirige et gère les attributions avec les chefs de service. Il contrôle les activités et anime l'équipe encadrante, conduit des réunions de travail et gère les conflits. Il fixe des objectifs puis en évalue les résultats. Si besoin, il définit des actions correctives. Il participe au comité de gestion qui réunit les chefs de cour et le DG. Il rédige des rapports et notes diverses, assure le suivi des tableaux de bord, analyse des données statistiques et assure la gestion et le suivi des frais de justice. Le DG organise, coordonne l'accueil des usagers, le développement des relations avec les partenaires institutionnels et participe aux réunions et groupes de travail institutionnels au niveau régional ou national. Il contrôle mensuellement la régie d'avances et de recettes. Au titre des ressources humaines / Formation : Assisté des chefs de service, le DG assure la gestion du temps de travail des personnels (application charte des temps, permanences, congés, autorisations d'absence et tous autres congés statutaires, heures supplémentaires et comptes-épargne temps). Il évalue les charges de travail et affecte en conséquence les effectifs au sein des services