Les missions du poste Chez Atos, nous contribuons à façonner un avenir numérique enrichi par l'intelligence artificielle. Notre mission : réunir les meilleurs talents, technologies et partenaires, pour faire progresser la transformation digitale au quotidien. Des environnements critiques aux services cloud et de cybersécurité, nous guidons nos clients pour les amener là où ils ont besoin d'aller. Nos technologies sont fluides, sécurisées et conçues pour être responsables. Avec l'innovation intégrée dans tout ce que nous faisons, nous réinventons l'avenir pour nos clients, nos collaborateurs et la société dans son ensemble. Rejoignez une aventure qui a du sens Nous recrutons un(e) Chargé(e) de Recrutement pour piloter en autonomie les recrutements IT de notre site de Bordeaux, travailler en proximité directe avec les managers opérationnels et rejoindre une véritable équipe régionale de 4 recruteurs engagés. Vos missions à nos côtés * Recueillir et challenger les besoins avec les managers, puis rédiger et diffuser nos annonces sur nos nombreux jobboards partenaires (sans perte de temps car automatisé grâce à notre ATS) ; * Identifier, approcher et engager les meilleurs profils (LinkedIn, CVthèques, écoles, cooptation) et constituer un vivier solide ; * Préqualifier les candidats, mener les entretiens RH, évaluer les compétences et les soft skills, puis présenter les profils aux managers et assurer le suivi ; * Suivre l'avancement des recrutements sur Bordeaux, garantir la qualité des données dans l'ATS et contribuer aux weekly recrutement ; * Participer aux actions campus, forums, afterworks et accompagner l'intégration des nouveaux arrivants. Rémunération Fourchette de salaire selon expérience : 36 K€ - 42K€ Le profil recherché Les atouts pour réussir * Diplômé(e) d'un Bac +5 en école de commerce ou en ressources humaines ; * Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire ; * Vous êtes passionné(e) par le recrutement, curieux(se) et force de proposition ; * Vous
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