Les missions du poste Sous l'autorité de la direction des ressources humaines du ministère, le service de l'action sociale des armées pilote et coordonne la politique sociale du ministère en liaison avec de nombreux partenaires. Le service de l'action sociale est composé de 1 000 agents dont 600 travailleurs sociaux mobilisés sur près de 300 antennes sociales localisées en métropole, outre-mer et à l'étranger qui accompagnent et soutiennent 1,5 million de bénéficiaires militaires et civils, actifs et retraités et leurs familles. Au sein du service de l'action sociale des armées (SCN-ASA), la section « Conduite de la performance et des finances » le titulaire du poste est chargé principalement de : - participer aux dialogue de gestion avec les services bénéficiaires du réseau à des fins de pilotage des ressources déconcentrées ; - assurer la répartition, le suivi de consommation et le contrôle de gestion des crédits d'action sociale mis à disposition des échelons locaux ; - collecter et fiabiliser, au travers des SI métier, les données d'exécution financière, consolider et analyser des informations alimentant les tableaux de bord du service ; le titulaire est notamment en charge de l'ensemble des restitutions issues des systèmes d'information financier ; - contribuer à la réalisation des études récurrentes ou ponctuelles ; - animer le réseau avec les partenaires et collaborateurs budgétaires. Le profil recherché Contrôleur de gestion expérimenté, le candidat devra démonter d'une réelle appétence pour l'analyse des données financières comme physiques. Doté d'une solide capacité d'analyse, celui-ci devra être animé d'une grande rigueur afin de proposer des outils pertinents d'aide au pilotage budgétaire. Bienvenue chez Action sociale Sous l'autorité de la direction des ressources humaines du ministère, le service de l'action sociale des armées pilote et coordonne la politique sociale du ministère en liaison avec de nombreux partenaires. Le service de l'action sociale e
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