Détail du poste Vous recherchez des missions passionnantes et innovantes qui ont du sens et vous souhaitez vivre une expérience professionnelle pleine de défis : Alors rejoignez l'Université Marie et Louis Pasteur ! Positionnement dans le service : N+1 : Sous l'autorité de la responsable du service recrutements et concours N-1 directs : En binôme avec la seconde gestionnaire RH sur les deux missions confiées Définition de la fonction : Gestion des recrutements des personnels BIATSS et des dossiers concours ITRF confiés: exécuter des actes administratifs et de gestion courante dans le domaine du recrutement et des concours ; recueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement de la structure. Informer et orienter dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. Champs des relations : - Relations avec les services de gestion des personnels (BIATSS et Enseignants) et le service financier de l'uMLP - Relations avec l'ensemble des agents de l'université, les relais RH et les services en lien avec le recrutement (Sefocal, Ose et Alumni) - Relations avec les membres de jurys venant d'autres universités et établissements dans le cadre des concours ITRF - Relations avec le rectorat et le ministère dans le cadre des concours ITRF Activité 1 : Recrutements (50%) - Publication des offres d'emploi sur l'application Beetween et jobboards - Veille au bon déroulement des étapes de recrutement et appui des composantes - Organisation et participation aux entretiens de recrutement en lien avec les responsables des composantes - Rédaction et diffusion des courriers positifs aux candidats retenus - Suivi du tableau de bord des recrutements et indicateurs Activité 2 : Concours (50%) - Responsabilité d'un portefeuille d'actions de concours, organisation et gestion des opérations des concours ITRF confiés - Constitution des membres de jurys - Élaboration et gestion des plannings - Vérification des dossiers de candidatures et étude de l
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