Le ou la responsable/chef de service fait partie de l'équipe de Direction de l'établissement. Il ou elle est l'interface entre la direction et les équipes interdisciplinaires, assure le suivi, le pilotage, la coordination des projets individuels et l'encadrement des équipes engagées auprès des personnes accueillies et de leurs proches, auprès de qui il ou elle intervient très régulièrement MISSIONS PRINCIPALES : - Piloter l'action des unités dans le cadre des missions et du projet de l'établissement ; - Encadrement des équipes éducatives et gestion des ressources humaines ; - Assurer les relations de proximité avec les familles et les représentant des personnes accueillies et accompagnées ; - Gérer les moyens matériels et budgétaires des unités ; - Développer et établir les partenariats et les collaborations pour mener et participer à l'action interdisciplinaire auprès des publics accueillis et accompagnés. SAVOIRS - Connaissances des acteurs, des politiques publiques et des lois régissant le secteur médico-social - Code déontologique et éthique de la profession - Connaissance des droits des usagers et des caractéristiques socioculturelles des publics accueillis - Techniques de réunions et d'animation de groupe ; des écrits professionnels ; d'écoute et de relation à la personne ; de prévention et de gestion des conflits ; - Fondements du management, du droit du travail et de la convention collective 66 SAVOIRS ETRE - Esprit d'équipe et sens collaboratif - Sens de la responsabilité et engagement - Force de propositions - Adaptation aux situations - Réactivité, Rigueur et Discrétion - Organisation et maîtrise de soi Expérience en MECS fortement appréciée - Astreintes 1 toutes les 2 semaines, prime d'astreinte, véhicule et téléphone de service. - Congés trimestriel.