Votre mission, si vous l'acceptez :Vous intégrez l'équipe Recrutement Junior & Relations Écoles, composée de 6 personnes engagées, solidaires et animées par une ambition commune : attirer, recruter et accompagner les talents juniors qui construiront le Forvis Mazars de demain.Le poste de Chargé de Relations Écoles et Recrutement Junior s'articule autour de deux piliers complémentaires.Cette variabilité fait partie intégrante du poste et permet de développer une vision transverse des enjeux d'attractivité, de recrutement et de fidélisation des jeunes talents.  Relations Écoles & Marque EmployeurVous êtes un acteur clé de la stratégie Relations Écoles du cabinet et contribuez activement à son rayonnement auprès des étudiants et jeunes diplômés.À ce titre, vous :Pilotez et déployez l'ensemble des actions Relations Écoles menées tout au long de l'année : forums, événements écoles, conférences, présentations métiers, visites de bureaux et formats immersifs.Intervenez comme référent(e) privilégié(e) auprès d'un portefeuille d'écoles et d'universités stratégiques, dans une logique de partenariat durable et à forte valeur ajoutée.Coordonnez les actions avec les équipes RH en régions, animez le réseau interne et assurez la consolidation des informations et reportings à destination du siège.Concevez et organisez des événements multi-écoles à fort impact, en lien étroit avec les équipes Communication et Marque Employeur.Assurez le suivi des actions, l'analyse de leur performance et la formalisation de tableaux de bord permettant de piloter l'efficacité des dispositifs déployés.Contribuez activement aux projets de marque employeur et aux initiatives visant à renforcer l'engagement, l'attractivité et la fidélisation des jeunes talents.    Recrutement Junior(périmètre modulable selon les périodes)En fonction des temps forts de recrutement, vous intervenez également sur le recrutement de profils juniors sur différents métiers du cabinet.Dans c
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