RESPONSABILITÉS : La recherche constitue l'une des missions fondamentales de l'université. Dans ce cadre, l'établissement a engagé une réorganisation de la fonction d'appui à la recherche afin d'améliorer l'accompagnement des enseignants-chercheurs et chercheurs, de renforcer la valorisation des résultats et de favoriser les partenariats et la transdisciplinarité. Cette nouvelle organisation repose notamment sur la création de la Direction Recherche, Innovation et Société (DRIS), chargée de coordonner le développement des projets de recherche et de l'innovation. La DRIS s'articule autour de trois pôles : • un service d'accompagnement aux projets de recherche, • une cellule dédiée au numérique, aux systèmes d'information et à la science ouverte, • un service science, culture et société dédié au rayonnement scientifique et à la communication. L'objectif est de structurer une offre d'accompagnement lisible, cohérente et de qualité, tout en contribuant à la simplification des démarches liées à la recherche. Le/la chargé·e de valorisation accompagne les enseignants-chercheurs, chercheurs et unités de recherche, dans une logique de guichet unique, de l'émergence des projets à leur mise en œuvre et leur valorisation. Il/elle contribue à la structuration, à la sécurisation et au développement des projets, en particulier sur les dimensions partenariales, contractuelles, de transfert et d'impact socio-économique et sociétal. • Accompagner le montage, la mise en œuvre et le suivi des projets de recherche partenariaux, en lien avec les services de la DRIS et les directions concernées. • Conseiller et accompagner les enseignants-chercheurs, chercheurs et doctorants sur les stratégies et modalités de valorisation des projets et résultats de recherche. • Assurer un rôle d'interface entre les unités de recherche, les partenaires externes et les services internes de l'université. • Contribuer à la préparation, à la sécurisation et au suivi des conventions de recherche et de
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