Mission du service : Soutenir les activités des services opérationnels et de la DG par la prise en charge d'activités et de fonctions support transversales et nécessaires au bon fonctionnement de l'association et à sa conformité globale Appellation conventionnelle : Cadre Classe 2 niveau 3 Le/la Chef(fe) de service est un cadre de coordination. Ses missions : assurer le fonctionnement quotidien des fonctions support (administration, compta, logistique/maintenance, contrôle de gestion opérationnel, Qualité) et encadrer l'équipe support afin de garantir la fiabilité des données, la conformité des procédures et la qualité du service rendu aux équipes et à la DG à laquelle il est rattaché Organisation & coordination des fonctions support :Déployer et faire respecter les procédures internes (compta, paie, achats, logistique, Qualité)/Superviser la gestion administrative courante (dossiers, contrats, archivage, échéances)/Contrôler la qualité et la conformité des documents et des flux d'information Comptabilité & trésorerie - volet opérationnel :Superviser la comptabilité : s'assurer de la préparation et la transmission des pièces comptables &le contrôle de cohérence des écritures en lien avec l'expert-comptable. Vérifier les états financiers périodiques, rapprochements bancaires, préparer les situations mensuelles, intermédiaires et annuelles en lien avec la DG/Gérer la trésorerie de l'association : Assurer le suivi quotidien (rapprochements, prévisions à court terme) et alerter la DG en cas d'écart significatif/Suivre et contrôler les actifs de l'association/Superviser la facturation et/ou le bon suivi des obligations en matière de conventions financières le cas échéant, (échéances, créances clients.) dans le cadre défini par la DG/Suivre &contrôler les activités de paie Contrôle de gestion - opérationnel :Construire &mettre à jour les tabx de bord (activité, charges/produits, indicateurs de performance)/Collecter les données nécessaires à l'élaboration des budgets en l