Les missions du poste Qui sommes-nous ? La musique accompagne nos vies et, depuis 175 ans, la Sacem (Société des auteurs, compositeurs et éditeurs de musique) accompagne celles et ceux qui la créent. Près de 240 000 auteurs, compositeurs et éditeurs l'ont choisie pour gérer leurs droits d'auteur et protéger leurs intérêts. Porte-voix des créateurs, partenaire de confiance des diffuseurs de musique, nous agissons pour faire rayonner toutes les musiques, dans leur diversité. Société à but non lucratif, la Sacem contribue à la vitalité et au rayonnement de la création en France comme à l'international, via son soutien et son accompagnement quotidiens à des projets culturels et artistiques. Grâce à son expertise dans le digital, sa capacité à anticiper et à s'adapter au fil des évolutions de l'écosystème musical, la Sacem est la référence mondiale des droits d'auteur et l'interlocuteur privilégié de toutes les plateformes numériques. Votre mission Au sein de la Direction des ressources humaines et directement rattachée - rattaché au Responsable Relations Sociales et Législation du Travail, vous contribuerez principalement aux missions suivantes : - Préparation des réunions : CSE, CSSCT et Commission Questions des élus (rédaction des trames, compiler les éléments avant diffusion, etc.) ; - Préparation des réunions de négociations (rédaction des projets d'accords, etc.) ; - Gestion et pilotage des agréments et assermentations ; - Etudes juridiques des dernières évolutions législatives et règlementaires ; - Traitement des dossiers individuels spécifiques (disciplinaire, inaptitude, RC, contentieux) ; - Benchmarking des accords d'entreprise ; - Soutien à la mise en oeuvre des chantiers notamment RGPD ; - Veille juridique : analyse des actualités légales, conventionnelles et jurisprudentielles. Vous pourrez être amenée - amené à collaborer ponctuellement à d'autres missions inhérentes à l'activité de la Direction des Ressources Humaines. Le profil recherché Et si c'était vou
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