L'Agence régionale de santé a pour mission de mettre en place la politique de santé dans la région. Elle est compétente sur le champ de la santé dans sa globalité, de la prévention aux soins, à l'accompagnement médico-social. Son organisation s'appuie sur un projet de santé élaboré en concertation avec l'ensemble des professionnels et des usagers, dans un souci d'efficacité et de transparence. La Direction de l'hospitalisation, de l'autonomie et de la performance (DHAP) est constituée de 3 Directions adjointes : → Direction adjointe Hospitalisation (DAH) → Direction adjointe Autonomie (DAA) → Direction adjointe Financement et performance du système de santé (DAFPSS) La Direction adjointe de l'hospitalisation (DAH) est chargée d'organiser l'offre, de piloter les coopérations et l'accompagnement des ressources humaines en établissements de santé. Descriptif du service → Elle définit et gère les procédures d'organisation de l'offre de soins et assure le suivi des établissements, la mise en oeuvre des projets médicaux de territoire, les orientations du schéma régional de santé et la déclinaison des plans nationaux (cancer...). → Elle accompagne les actions de coopérations et en particulier les projets des groupements hospitaliers de territoire. → Elle accompagne les établissements dans la gestion de leurs ressources humaines, prépare les décisions du DGARS en matière de gestion des cadres de direction des établissements, enrichit la vision prospective en matière de démographie médicale et paramédicale. Le département de l'offre de soins hospitalière (DOH) a pour mission de piloter les projets liés à la planification de l'offre sur les thématiques sanitaires du schéma régional de santé du Projet régional de santé en lien avec les référents hospitaliers des délégations départementales et les différents coordonnateurs thématiques. Le département des professions de santé en établissements (DPSE) : → Pilote les dispositifs d'accompagnement « Qualité de vie au travail (QVT) »
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