Détail du poste Vous souhaitez découvrir concrètement les métiers des Ressources Humaines, de la communication digitale et de la marque employeur dans un environnement international et innovant ? L'IFAG Paris vous propose une alternance au sein d'un acteur global reconnu, où vous évoluerez dans un environnement dynamique, exigeant et formateur. Vous serez accompagné(e) par un manager expérimenté et intégré(e) comme un(e) véritable membre de l'équipe. Missions principales En tant qu'Alternant(e) - Talent Acquisition & Marque Employeur, vous participerez à divers projets RH et communication : 1. Communication digitale Marque Employeur et Recrutement Établir un planning éditorial annuel pour valoriser la marque employeur, Imaginer et créer des contenus innovants mettant en avant les collaborateurs et la culture de l'entreprise, Déployer des dispositifs de communication digitaux pour soutenir le recrutement et l'engagement des étudiants, Gérer les contenus sur les plateformes de sites d'emploi (ex : Jobteaser, Welcome to the Jungle...). 2. Animation de la communauté stagiaires et alternants Monitorer les enquêtes internes et mettre en oeuvre les campagnes pour améliorer la participation, Développer un programme d'animation de la communauté des jeunes talents et créer des contenus à forte valeur ajoutée pour en faire des ambassadeurs de la marque. 3. Événements Marque Employeur et Relations Écoles Participer à la communication et à l'organisation d'événements internes et externes (forums, conférences, workshops), Contribuer à la notoriété auprès des écoles partenaires et à l'animation de challenges étudiants internationaux. Les missions pourront évoluer en fonction de vos appétences et de votre capacité d'adaptation à l'environnement de l'entreprise. Le profil recherché Niveau Bac +4/5 en École de commerce, Marketing ou Communication, Anglais courant (oral et écrit, minimum B2/C1), Compétences graphiques (Suite Adobe) et montage vidéo, Première expérience en communicatio