Les missions du poste Description de l'entreprise BPCE-IT, c'est 1 700 collaborateur.trices engagé.es pour proposer des services d'infrastructures, de sécurité informatique et de production applicative pour les utilisateurs du 2ème groupe bancaire français : le Groupe BPCE (Banques Populaires, Caisses d'Epargne, NATIXIS, Crédit coopératif...). Pourquoi embarquer avec nous ? - IT specialist : nous sommes une entité dont le coeur de métier est l'informatique. - Wherever : BPCE IT, c'est 14 sites en France et 1 site à Porto. - New horizons : notre politique de mobilité interne et de montée en compétences vous ouvre le champ des possibles. - More than a place to be, a place to stay : vous bénéficierez d'une rémunération attractive et des avantages d'un grand groupe - All-inclusive : notre entreprise est engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion. Au sein de la Direction Ressources Humaines et rattaché.e à la Directrice Développement RH, vous prenez en charge le management opérationnel de l'équipe Recrutement, Carrière et Emploi. En tant que Team Leader, vous avez pour mission, en lien avec la feuille de route stratégique de la DRH, de piloter l'activité et de manager l'équipe dédiée. Poste et missions 1/ Management individuel et collectif - Encadrer, animer et accompagner l'équipe, présente sur 3 sites et composée de 9 collaborateurs.trices occupant des fonctions de responsables RH et de gestionnaires RH - Fédérer l'équipe autour d'une feuille de route et d'objectifs communs en lien avec les orientations stratégiques et les objectifs de l'entreprise - Structurer et faire évoluer les rôles et missions au sein de l'équipe pour favoriser la montée en autonomie et / ou le développement des compétences - Harmoniser et aligner les pratiques RH sur les enjeux organisationnels répondant aux ambitions stratégiques - Instaurer une dynamique collective fondée sur la collaboration, la responsabilisation et la confiance via notamment une communication ascendante et des
Recruteur ou personne concernée par cette annonce ? Demander la suppression