Les missions du poste Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi Intégré à l'équipe Employee Experience 4.0 du groupe Safran, vous participerez aux projets de transformation digitale visant à améliorer l'expérience collaborateur. Vous serez impliqué(e) dans le suivi et l'analyse des données liées aux projets stratégiques de la direction, avec pour objectif d'en mesurer l'adoption, la performance et l'impact. Dans le cadre de votre alternance, vous interviendrez sur des sujets variés mêlant data analyse, pilotage et automatisation : - Structurer, faire évoluer et maintenir des rapports et tableaux de bord liés aux projets phares - Suivre, mettre à jour et garantir la fiabilité des indicateurs d'adoption et des KPIs via Power BI - Collecter, nettoyer, analyser et interpréter des données issues de différentes sources - Réaliser des analyses de tendances, produire des synthèses claires et formuler des recommandations pertinentes - Automatiser et optimiser des processus métiers à l'aide de Power Automate (gestion de licences, invitations à des événements, workflows, etc.) - Participer à la conception d'applications low-code / no-code avec des o
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