Dans le cadre de son évolution en dispositif, son IME de 84 places associe progressivement dans une même organisation transversale : un SAISPRO (SESSAD) et une Plateforme de Répit des Aidants (PFR) déployée quant à elle jusqu'aux iles du Nord. L'ensemble est pleinement inscrit dans la dynamique nationale de transformation de l'offre médico-sociale, dans un contexte de complexification des situations accompagnées, notamment dans le champ des TND, à travers : - le développement de parcours individualisés, modulaires et sans rupture - le renforcement de la coordination territoriale ; - la promotion de l'autodétermination - le développement de l'inclusion sociale, scolaire et professionnelle ; - une meilleure articulation entre accompagnements spécialisés et milieu ordinaire Pour remplacer le titulaire à la suite de son licenciement, l'IME L'Ancre recrute à compter du 20 mai 2026 : un(e) chef(fe) de service du Pôle Adolescents-jeunes Adultes. Lieu principal de l'exercice : IME L'Ancre - AAEA, Le Moule. Sous l'autorité du Directeur de l'établissement et de la Cadre Coordonnatrice du Fonctionnement et des Parcours (Adjointe de Direction) sur le versant des accompagnements, le(a) Chef(fe) de service a pour rôle : -le pilotage opérationnel du pôle -l'organisation du travail et la supervision quotidienne des équipes -la mise en oeuvre et le suivi des projets personnalisés de parcours -l'encadrement des professionnels et du travail en équipe avec une visée de qualité des pratiques professionnelles, dans le respect des droits, de l'éthique, de la bientraitance et des orientations institutionnelles. Ainsi, le(a) Chef(fe) de service : -Pilote les accompagnements : Mise en oeuvre des projets personnalisés de parcours ; Garantie de la cohérence des interventions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques - Veille à l'accès aux droits, à la scolarisation, aux soins et à l'inclusion ; Lien avec les familles et les partenaires. -Agit en soutien de la qualité, gestion des risques et
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