Détail du poste Sous la responsabilité de la Direction Générale Adjointe Développement Humain et Solidaire, le titulaire du poste aura en charge : - Mettre en oeuvre opérationnellement les orientations stratégiques de la collectivité en matière de politique culturelle et sportive ; - Intégrer le projet culturel et sportif à la politique d'offre de services et d'attractivité de la collectivité ; - Accompagner la formalisation d'un projet de développement culturel et sportif territorial ; - Décliner un projet et des orientations en dispositifs et en programme d'actions ; - Conseiller les élus et les alerter sur les risques économiques et juridiques des projets ; - Superviser la faisabilité technique, économique, juridique des projets ; - Contrôler et sécuriser l'ensemble des procédures administratives liées à la réalisation des projets et à la mise en oeuvre des dispositifs ; - Arbitrer et opérer des choix stratégiques et techniques en matière d'aménagement, d'équipement et de programmation artistique , culturelle et sportive ; - Négocier avec la hiérarchie les moyens de la mise en oeuvre ; - Concevoir et piloter la stratégie de communication culturelle, sportive et la création de supports de communication ; - Programmer et organiser des manifestations culturelles et sportives réunissant des acteurs multiples sur le territoire ; - Favoriser la prise en compte des nouveaux publics et, en particulier, des publics éloignés de l'offre culturelle ; - Capitaliser et valoriser des démarches de développement culturel et sportif ; - Mettre en oeuvre, animer et évaluer des relations contractuelles et partenariales (règles et critères d'attribution des subventions, aides directes et indirectes) ; - Conseiller et accompagner les acteurs de la vie associative et les porteurs de projet Le profil recherché - Bonne connaissance des acteurs et dispositifs culturels et sports ;- Expérience sur poste similaire souhaitée ;- Capacité à la conduite multi-partenariale de projets ;- Bonne co
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