Vos missions principales :Gérer les entrées et sorties des collaborateurs : contrats de travail, avenants, procédures de départ ou licenciement.Participer à l'organisation des élections du CSE et à la rédaction d'accords d'entreprise.Assurer la veille juridique et apporter conseil aux clients sur les sujets sociaux.Collaborer avec les gestionnaires de paie et l'équipe comptable sur les dossiers sociaux.Vous serez un véritable référent pour l'équipe et un interlocuteur clé auprès des clients sur les questions de droit social.
Recruteur ou personne concernée par cette annonce ? Demander la suppression