Les missions du poste Pourquoi rejoindre cette structure Vous intégrez un groupe reconnu pour la qualité de ses interventions dans le secteur industriel, avec une organisation structurée et des standards élevés. Une culture centrée sur l'humain et la fidélisation - Des clients industriels variés et exigeants - Un accompagnement réel à la prise de poste - Des outils et des méthodes déjà en place - Une logique de développement sur le long terme Ce qui fait la différence : -99 % des collaborateurs en CDI -Un faible turnover (côté clients et équipes) -Une vraie culture de la relation long terme -Des clients industriels de référence (automobile, agro, cosmétique...) Ici, on préfère dire non à un client plutôt que mal staffer une mission. Et si vous deveniez un véritable partenaire business dans l'industrie ? Ici, vous ne vendez pas un catalogue. Vous ne "placez" pas des profils. Vous développez des solutions humaines au coeur de projets industriels. Vous créez des relations durables avec des clients exigeants. Vous êtes responsable de votre business... de A à Z. En tant que Business Manager, vous pilotez votre activité dans sa globalité. Vous êtes à la fois développeur, recruteur et interlocuteur clé de vos clients. Développement commercial Vous prenez en main un secteur à fort potentiel et vous le développez activement (vous travaillez à partir d'un plan de prospection déjà établi) : -prospection téléphonique et prise de rendez-vous -compréhension des environnements industriels -construction d'offres adaptées (assistance technique / bureau d'études) Recrutement Vous recrutez, encadrez et accompagnez votre équipe d'intervenants, (Techniciens d'études CAO et Ingénieurs/Chefs de projets) dans la plupart des métiers de l'industrie Suivi et fidélisation Vous êtes garant de la qualité des prestations : suivi régulier des missions, relation client dans la durée Vous managez votre centre de profit, en pilotant votre action commerciale, votre chiffre d'affaires et la rentabilité
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