Les missions du poste Avec près de 200 collaborateurs, Gexpertise est un acteur incontournable d'ingénierie de l'immobilier et apporte à ses clients son expertise dans 3 domaines principaux : l'ingénierie Topographique et Foncière, l'ingénierie de la Construction et du génie urbain et l'ingénierie de la Donnée Immobilière. La société présente un maillage territorial national et une ouverture internationale avec 8 implantations (6 en France - île-de-France et régions - et 2 en Tunisie). Engagée et Responsable, Gexpertise s'investit au quotidien pour améliorer et développer son empreinte sociétale et environnementale et implique l'ensemble de ses collaborateurs dans ses démarches (nous vous parlerons de nos ateliers EcoGex si cela vous intéresse ) Nous avons à coeur de nous inscrire dans la durée avec nos équipes, et pour cela nous favorisons la montée en compétences, la formation continue et l'accompagnement au quotidien. Tu veux faire des RH pour de vrai (pas juste remplir des Excel et classer des dossiers) ? Tu veux comprendre comment fonctionne une boîte de l'intérieur, toucher à tout, apprendre vite et devenir un(e) RH complet(e) ? Spoiler : c'est exactement ce qu'on te propose. On cherche notre prochain(e) alternant(e) RH pour rejoindre une équipe de 6 passionnées (France + Tunisie ), prêtes à te former... et à te faire grandir rapidement. Ta mission (si tu l'acceptes) Ici, tu ne seras pas spectateur(trice), tu seras acteur(trice). Tu mettras les mains dans tous les sujets RH, comme un vrai généraliste... Un rôle de bras droit (le vrai) Tu accompagneras directement la DRH & Responsabilité Sociétale sur une grande partie de ses sujets et projets de fond. Concrètement : - Tu participeras à des réflexions stratégiques RH & RSE - Tu contribueras à des projets structurants pour l'entreprise - Tu auras une vision transverse et globale des enjeux - Et surtout... tu apprendras à voir les RH comme un levier business (et pas juste une fonction support) Bref : une vraie op
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