Détail du poste PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...) Nous recherchons pour notre client un(e) Responsable Paie et ADP (H/F) en CDI. Rattaché(e) à la DRH Groupe, vous l'accompagnez sur le déploiement de l'administration du personnel et l'harmonisation des procédures RH. Vous supervisez l'ensemble des paies et accompagnez les 3 Gestionnaires Paie de l'équipe. Vos missions : - Superviser la saisie numérique des dossiers des salariés, des paies, des opérations post-paies, des déclarations sociales diverses ; - Être garant du bon déroulement des opérations de paies ; - Être garant de la conformité des rémunérations ; - Être garant de la bonne conformité et complétude des dossiers du personnel de l'entrée à la sortie ; - Être garant de la veille sur l'ensemble des obligations légales et règlementaires relatives aux rémunérations, à la paie et à l'administration du personnel ; - Effectuer les déclarations fiscales ; - Back-up des GP/ADP si besoin ; - Superviser le suivi et transmettre les données de fin de mois à la comptabilité ; - Suivre les KPI et réaliser les reportings RH associés auprès de la DRH groupe et des managers ; - Garantir le paramétrage actualisé des outils SIRH (Suite Lucca, Silae...) ; - Être l'interlocuteur des organismes tiers extérieurs ; - Accompagner les managers et les collaborateurs en matière de paie et ADP ; - Manager une équipe de trois personnes ; - Contrôler et valider en amont les factures liées au périmètre d'activité... Cette liste n'est pas exhaustive. Logiciel : SILAE (non exigé mais sa connaissance est un plus). Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans sur un poste en paie et administration du personnel de l'entrée à la sortie, idéalement en PME. Une expérience significative en gestion de projet et/ou en management d'équipes est un plus. Statut/Durée du travail : Cadre au forfait 218 jours. Rémunération : 45/55
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