Détail du poste Le titulaire du poste sera placé sous l'Autorité hiérarchique du Responsable du service accompagnement culturel et sportif. Il sera en charge de piloter le suivi administratif, financier et stratégique des opérateurs culturels dit « structurants » (CREPS, FRAC, PRMA...) et mettra en oeuvre les orientations stratégiques définies par la collectivité en matière d'accompagnement des opérateurs sportifs et culturels majeurs. - Analyser les dossiers de subvention et préparer les rapports et délibérations ; - Suivre les relations contractuelles et évaluer les actions menées par les structures ; - Animer des échanges avec les partenaires du champ ICC (publics et privés) ; - Participer aux instances de pilotage et de suivi (COPIL, commissions, etc.) ; - Produire des notes, bilans et éléments d'évaluation. Le profil recherché - Très bonne connaissance des politiques des structures culturelles et sportives ;- Connaissance des enjeux économiques, juridiques et artistiques des ICC ;- Maitrise des politiques publiques culturelles et sportives territoriales ;- Maîtrise des outils bureautiques (tableurs, traitement de texte, logiciels métiers) ;- Maitrise des outils d'analyse budgétaire et d'évaluation de projet ;- Aisance relationnelle et sens du service public ;- Forte capacité d'analyse, de synthèse, de rédaction ;- Capacité à conceptualiser et structurer l'information ;- Autonomie et sens du travail en équipe ;- Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
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