Détail du poste Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o077260408000371-directeur-trice-adjoint-e-ressources-humaines?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Le profil recherché 🔹 Connaissances * Statut de la fonction publique territoriale * Dialogue social et cadre réglementaire * Fonctionnement des collectivités territoriales * Outils SIRH et pilotage RH🔹 Compétences * Analyse de situations complexes et sensibles * Excellentes capacités rédactionnelles (notes juridiques et stratégiques) * Maîtrise d'Excel (niveau avancé indispensable) * Conduite de projets (notamment SIRH) * Exploitation et fiabilisation des données RH🔹 Qualités personnelles * Discrétion professionnelle absolue * Rigueur et sens de l'organisation * Esprit d'analyse et hauteur de vue * Diplomatie et excellent relationnel * Capacité à évoluer dans un environnement exigeantPourquoi nous rejoindre ? * Un poste stratégique au coeur des enjeux RH de la collectivité * Une équipe dynamique, bienveillante et soudée * Des missions variées à forte valeur ajoutée * Un environnement stimulant et exige
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