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Alternance Assistant.e Responsable de site (Manager de projet) (H/F)

VOISINMALIN

13 - MARSEILLE 13CDDAnnuel de 12000.0 Euros sur 12.0 moismarketingfrance_travaildebutant

Description

Cette alternance est proposée auprès de la Responsable de site de Marseille, actuellement en charge des activités de VoisinMalin sur deux quartiers marseillais - La Rose (13ème arrondissement) et Saint Mauront/Saint Lazare (3ème arrondissement) - et d'une équipe de 10 Voisins Malins. En 2025 les équipes ont par exemple mené des missions de porte-à-porte et des actions en pied d'immeuble sur/à destination de : l'accès aux droits, la surexposition aux écrans, les personnes âgées et leurs proches aidants. Missions : Contribuer à la construction des missions de porte-à-porte : o Participer au cadrage des formations des Voisins Malins par les partenaires du territoire sur les différents sujets de mission abordés ; o Participer à la création du message qui sera délivré en porte-à-porte par les Voisins Malins ; o Créer des supports de communication (flyers et autres) liés directement aux missions ou afin d'apporter des informations complémentaires ; o Participer à la préparation logistique des campagnes de porte-à-porte en repérant les logements à visiter et en préparant l'intervention des Voisins pour faciliter leur passage (affichage, attribution des portes, lien avec les bailleurs sociaux) ; o Faire de la veille en recherchant des appels à projets pour développer des actions répondant aux besoins du territoire ; o Participer aux évènements de la vie du quartier (fête de quartier, rencontres partenariales, etc.) pour maintenir le lien avec les partenaires, être à l'écoute des dynamiques du territoire. Accompagner les Voisins Malins lors des missions de porte à porte : o Accompagner régulièrement les Voisins Malins en porte-à-porte, particulièrement au lancement de nouvelles missions ; o Faciliter le travail des Voisins en partageant des informations, des difficultés rencontrées, des suggestions d'amélioration ; o Participer à la transmission de compétences nouvelles (utilisation de la tablette, appropriation des messages à diffuser en porte-à-porte, posture, savoir-

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