Description: Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l’édition de logiciels, basé à Chevreuse, un Responsable formation H/F pour une mission de 4 mois renouvelable. Vous aurez pour mission de définir et piloter la stratégie de formation à l’échelle internationale. À ce titre, vous veillez à la qualité, à la pertinence et à l’efficacité des programmes de formation, tout en optimisant l’utilisation des ressources et en accompagnant l’évolution des compétences des collaborateurs dans un environnement international. Vos missions : Stratégie et pilotage de la formation - Définir et piloter la stratégie formation Groupe en concevant une offre globale et structurée (présentiel, digital, blended learning). - Développer des dispositifs alignés avec les priorités stratégiques du Groupe, notamment les enjeux internationaux et les engagements RSE. - Structurer et déployer une offre de formation internationale adaptée aux contextes locaux tout en garantissant la cohérence avec les standards Groupe. - Préparer et présenter régulièrement des bilans stratégiques à la Direction Groupe, mettant en évidence l’impact des actions de formation sur la performance RH et business. Conseil et accompagnement des parties prenantes - Identifier, analyser et prioriser les besoins de formation en collaboration avec les filiales, les managers et les HRBPs. - Accompagner les managers et équipes RH dans le développement des compétences clés et dans les projets de transformation organisationnelle. - Intervenir en véritable partenaire stratégique des HRBPs à l’échelle internationale. Gestion et optimisation des ressources - Piloter et optimiser le budget formation en arbitrant les priorités et en maximisant le retour sur investissement des actions menées. - Assurer une allocation efficiente des ressources en lien avec la Direction Financière. Partenariats et écosystème formation - Développer et animer
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