Détail du poste Recrutement par voie statutaire (cadre d'emplois des techniciens territoriaux : catégorie B) ou CDI de droit privé (groupe V-1 de l'accord collectif instaurant les dispositions conventionnelles applicables aux agents de droit privé de la Direction du Grand Cycle de l'Eau) Grand Bourg Agglomération exerce la compétence eau et assainissement sur l'ensemble de son territoire (74 communes) depuis le 1er janvier 2019. S'agissant de l'eau potable, la collectivité exerce la compétence en direct pour les communes de Bourg-en-Bresse, Péronnas, Saint-Just, Pouillat et Cize. Sur le reste du territoire, la compétence est portée par des syndicats intercommunaux des eaux composées pour partie de représentants de l'agglomération. Au sein du service exploitation eau potable, nous recrutons un(e) chargé(e) de projets d'exploitation eau potable h/f. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o001251216000251-charge-e-projets-exploitation-eau-potable?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Le profil recherché - Connaissance du fonctionnement des administrations et établissements publics, - Maîtrise du fonctionnement des réseaux d'eau potable,- Principes de la métrologie,- Méthodes et techniques de coordination de chantier, - Outils de planification et de suivi des travaux,- Règles de la signalisation temporaire applicables aux chantiers et/ ou situations d'urgence,- Méthode de conduite de projets,- Connaissance du cadre juridique et règlementaire de la commande publique,- AIPR concepteur,- Habilitation électrique B0 / H0V / BE manoeuvre / BS,- Analyse,- Esprit critique et d'observation,- Esprit d'initiative,- Rigueur et méthode,- Organisation,- Autonomie et adaptabilité.
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