Les missions du poste À propos de nous Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s'appuie sur l'expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 8,1 milliards d'euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone. Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale. Être collaborateur d'Eiffage Énergie Systèmes, c'est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d'entreprise forte au sein d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires. Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite, un Groupe à l'esprit de famille unique. - #EspritDeFamille - #Together - #TousDifférents - #BasCarbone Vos missions Les entités Eiffage Energie Systèmes de Normandie, spécialisée travaux et Maintenance en Génie Electrique, Climatique et Energétique située à Giberville, près de Caen (14), recherche dans le cadre de son développement : Apprenti(e) Assistant(e) RH F/H Vous intégrez uneéquipe RH composée de 8 personnes.Vos missions s'étendent sur l'ensemble du périmètreNormand, composée de 8 agencescomprenant environ650 collaborateurs. Vos missions: Administration du personnel : - Création et mise à jour des dossiers salariés sur les outils internes - Rédaction des courriers administratifs (embauche, dép
Recruteur ou personne concernée par cette annonce ? Demander la suppression