Chargé de Data RH & Reporting Social F/H (H/F)

Description

Rattaché·e à la Responsable Data reporting RH, la/le Chargé de Data RH & Reporting Social joue un rôle clé dans la production, la fiabilisation et l'analyse des données sociales, en lien étroit avec les équipes RH locales, les fonctions finance/consolidation et les parties prenantes Groupe. Les 2 200 entreprises de VINCI Energies sont implantées dans 61 pays, vous évoluez par conséquent dans un environnement international. Dans ce contexte, vos principales missions seront : Pilotage et exploitation des données RH * Piloter la production du reporting social (annuel, semestriel, trimestriel) pour le périmètre VINCI Energies, en lien avec les exigences Groupe et réglementaires (ex. CSRD, indicateurs sociaux). * Garantir la fiabilité, la cohérence et la qualité des données sociales consolidées en lien avec les correspondants locaux : effectifs, mobilité, formation, santé-sécurité, égalité professionnelle, diversité, etc. Animation des réseaux et gouvernance data * Coordonner et animer le réseau des contributeurs data RH et reporting social (équipes RH, finance, consolidation). * Être le point de contact central des contributeurs au reporting social, en assurant le support, l'accompagnement et la diffusion des consignes. Évolutions outils et amélioration continue * Participer activement à l'évolution des outils, indicateurs et référentiels data RH. * Formaliser et maintenir la documentation associée : guides méthodologiques, modes opératoires, supports de formation. * Être force de proposition dans une logique d'automatisation, sécurisation et amélioration continue des processus data et reporting. Analyse et restitution à valeur ajoutée * Produire des analyses transverses et des restitutions claires et pédagogiques à destination des DRH, du management et des instances Groupe. * Présenter les résultats et enseignements clés lors de réunions de cadrage et de retours d'expérience. Chaque année, nous recrutons de jeunes diplômés et leur proposons un parcou