Les missions du poste L'EPNAK est un établissement public gérant des ESSMS dans les secteurs du handicap, de la protection de l'enfance et du grand âge. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 7500 personnes vulnérables et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org Missions : L'ESRP-ESPO de Metz est un établissement de réadaptation professionnelle et de pré-orientation s'adressant à des personnes en situation de handicap. Il assure des missions d'évaluation, d'orientation, de formation et d'accompagnement vers et dans l'emploi. Rattaché(e) au directeur adjoint et en coordination avec l'assistante de direction de pôle, l'assistant(e) administratif (ve) RH est chargé(e) principalement de : Gestion administrative du personnel (CCN 66 et FPH) : - La gestion administrative en collaboration avec la Direction générale : visites médicales, arrêts de travail, accidents de travail, congés via le logiciel Octime, astreintes, extraction et vérification des variables de paie, suivi de l'application des guides du temps travail etc. - La gestion des formations du personnel et la tenue du plan de développement des compétences. - Le recrutement et l'intégration du personnel en lien avec la Direction générale : gestion des offres d'emplois, réponses aux candidats, envoi du pack embauche, vérification des documents, procédure d'intégration des professionnels etc. - La coordination et le contrôle de la production statistique, la réponse aux enquêtes, la mise à jour des indicateurs (activité, satisfaction des usagers). - La gestion des déplacements et des réservations du personnel de Direction. Assistanat de direction : - La préparation et l'organisation des réunions internes, des réunio
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