Détail du poste Nous recherchons pour notre client, acteur majeur dans le secteur de de l'aluminium et des énergies renouvelables, un Gestionnaire Paie et Administration du Personnel (H/F) pour une mission d'intérim de longue durée à pourvoir dès que possible. Votre mission est essentielle pour mener à bien l'activité de notre client. Ce job se situe à Toulouse (31). Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au vendredi, en horaires fixes, en journée, soit 35 heures par semaine. À noter : en fonction de l'activité, disponibilité attendue pour faire des heures supplémentaires en semaine. Avantages de la mission : - Mission longue : minimum trois mois ; - Primes diverses ; - Indemnités repas ; - Acomptes dès le 1er jour travaillé ; - Une épargne salariale rémunérée à 10 % ; - Une prime de 100 € dès 3 mois de placement sur le CET. Vous serez directement rattaché(e) au Responsable Paie / Responsable RH et vous assurerez les tâches suivantes : - Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie : heures, absences, primes, etc. ; - Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des règles internes ; - Gérer les entrées et sorties des salariés : contrats, soldes de tout compte, documents administratifs ; - Réaliser les déclarations sociales nominatives (DSN) et assurer le paiement des charges sociales ; - Assurer le suivi administratif du personnel : congés, arrêts maladie, dossiers salariés... ; - Être l'interlocuteur privilégié des salariés pour toute question relative à la paie ; - Garantir la fiabilité des données dans l'outil de paie ADP Decidium ; - Produire des rapports et extractions de données via Excel : Recherche V, tableaux de suivi ; - Participer aux contrôles de paie et aux opérations de clôture mensuelle ; - Assurer une veille réglementaire en matière de législation sociale et paie. Le profil recherché Nous recherchons un profil : Titulaire d'une formation en paie, ressources humaines ou gestion : Bac +2 à
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