DIRECTEUR CHRS (H/F)

Description

En tant que professionnel(le) œuvrant au sein d'une association spécialisée dans l'accueil, l'hébergement, l'insertion et le logement adapté, vos missions principales seront les suivantes, en lien étroit avec le Conseil d'administration et les chefs de service : La conception, la mise en œuvre et l'évaluation du projet d'établissement. La gestion, l'animation et la supervision d'équipes pluridisciplinaires. La gestion administrative, budgétaire et financière, avec une expertise requise en pilotage financier. Le développement, l'animation et la coordination de partenariats locaux et régionaux. La garantie des droits des usagers, en veillant à respecter l'éthique, à pratiquer une écoute active et à promouvoir la bientraitance. La maîtrise du code des affaires familiales et sociales. L'animation et la préparation des réunions. La représentation de l'établissement auprès des institutions et partenaires locaux. Compétences requises pour ce poste : - Diplôme supérieur dans le secteur social (CAFDES ou équivalent obligatoire). - Expérience confirmée et de terrain d'au moins 5 ans dans le secteur social, en particulier dans le domaine AHI, est indispensable (ou internat, EHPAD) Compétences avérées en gestion de structure, management d'équipes et pilotage budgétaire. Solide connaissance du domaine socio-éducatif, associée à une posture à la fois bienveillante et ferme pour faire face à des situations complexes. Une bonne maîtrise du code de l'action sociale et des familles, accompagnée de la capacité à l'appliquer concrètement sur le terrain. Excellentes aptitudes à la gestion de conflits et à l'accompagnement individuel en situation d'urgence. Aptitude à faire preuve de diplomatie, d'écoute attentive, à travailler en équipe et à entretenir d'excellentes compétences relationnelles. Capacité à s'intégrer rapidement dans un environnement local particulier et à bâtir un réseau partenarial actif et dynamique dans le secteur social AHI. Rémunération selon profil, expérience