Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)

Description

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Les Roches Blanches recrute pour 2026... Un(e) Coordinateur(trice) RH. Rattaché(e) au Responsable RH vous aurez pour missions : Recrutement et intégration : Participer à la gestion du processus de recrutement (publication des offres, sélection des candidatures, conduite des entretiens de recrutement, etc.). Organiser l’intégration des nouveaux collaborateurs (accueil, formation, présentation de l’équipe, installation dans les logements). Gestion administrative du personnel : Assurer le suivi des dossiers du personnel (contrats de travail, absences, congés, visites médicales, etc.). Participer à la préparation des documents légaux (attestations, fiches de paie, etc.). Gérer les entrées et sorties des collaborateurs (recrutement, intégration, départs). Superviser l’administration de la paie (vérification des variables et des bulletins avant validation par la direction générale) S’assurer de l’application de la réglementation sociale et les obligations légales de l’employeur en matière de protection sociale et de santé (Code du travail, convention collective, accords collectifs, règlement intérieur). Formation et développement : Participer à l’identification des besoins en formation. Organiser et suivre les actions de formation en lien avec le responsable RH. Assurer le suivi des compétences des collaborateurs et de leurs parcours de développement. Relations sociales et bien-être des collaborateurs : Assurer un rôle de médiation entre les salariés et la direction, en veillant à la bonne ambiance de travail. Participer à la gestion des conflits et à la résolution des problèmes internes. Organiser et suivre les actions liées au bien-être des employés (événements internes, avantages sociaux, attribution des vestiaires, etc.). Suivi des indicateurs RH : Collecter et analyser des données RH (absentéisme, turnover, etc.). Préparer des rapports réguliers pour le responsable RH sur l'état des ressources humai