Les missions du poste Depuis plus de 30 ans, In Extenso, leader de l'expertise comptable, du conseil et des services aux TPE/PME, oeuvre chaque jour auprès de ses clientset de tous ceux qui entreprennent l'avenir. Avec un réseau de plus de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire et à l'international, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous sommes certifiés Great Place To Work®, l'acteur de référence sur la qualité de vie au travail et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien. Vous souhaitez découvrir les Ressources Humaines dans toute leur diversité, au sein d'un environnement où l'on vous fera confiance et où vous pourrez monter progressivement en compétences sur des sujets variés et concrets ? Nous recherchons un(e) alternant(e) RH préparant un Master en Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe et participer activement à la vie RH de l'entreprise. Votre mission : un rôle central au coeur des RH Votre fil rouge sera l'administration du personnel de l'ensemble des collaborateurs, de leur arrivée dans l'entreprise jusqu'à leur départ. À ce titre, vous participerez notamment à : - la préparation et le suivi des dossiers d'embauche ; - la gestion administrative des collaborateurs ; - le suivi des contrats, avenants et documents RH ; - l'accompagnement des procédures de départ ; - la mise à jour et le suivi des outils et dossiers RH ; - le respect et l'application des procédures administratives et réglementaires. Cette dimension constitue le socle du poste : elle vous permettra de développer une compréhension complète du fonctionnement RH d'une entreprise et d'acquérir des bases solides. Une montée en compétences progressive vers des sujets RH variés En parallèle de cette partie qui devra être maîtrisée, vous pourrez intervenir sur des missions plus larges et particip
Recruteur ou personne concernée par cette annonce ? Demander la suppression