La Clinique du Mont-Valérien, établissement du groupe CLINEA situé à Rueil-Malmaison (92), offre une prise en charge de soins de suite et de réadaptation. Le Chargé RH et gestion des plannings est responsable de la construction, de l'optimisation et du suivi des plannings du personnel soignant et administratif au sein d'un établissement sanitaire. Il veille à garantir la continuité et la qualité des soins en assurant une organisation efficiente des ressources humaines, dans le respect de la réglementation en vigueur et des contraintes de l'activité. Missions : 1. Gestion des plannings Organisation des plannings, ajustement des effectifs, gestion des absences et coordination avec les cadres. 2. Administration du personnel Contrats, dossiers salariés, formalités d'entrée/sortie, suivi des essais et préparation paie. 3. Gestion des remplacements Mobilisation des remplaçants, relation intérim, contrôle des documents et maîtrise des coûts. 4. Reporting RH Tableaux de bord RH, suivi des indicateurs sociaux et participation aux audits. 5. Vie de l'établissement Accueil des salariés, soutien au climat social, QVT et participation aux projets RH. En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Une prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fo
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