Détail du poste Au sein de la Direction Management et Ressources Humaines (DMRH) créée en 2021, composée de 7 personnes, le gestionnaire RH est placé sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o084260526001154-gestionnaire-rh?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Le profil recherché Savoirs : - Statut de la fonction publique- Fonctionnement du contrôle de légalité- Culture de la collectivité en matière de gestion de ressources humaines- Logiciel informatique lié à l'activité du poste (SEDIT)- Règles relatives à l'accès aux documents administratifs et à la tenue des dossiers individuels- Politique salariale de la collectivité- Cadre règlementaire de la gestion de paie- Statut de l'élu local (indemnité et imposition)- Cadre règlementaire relatif à la discipline - Textes réglementaires relatifs à la formationSavoir- Faire : - Gestion des carrières.- Gestion de la paie.- Gestion administrative.- Gestion de la procédure disciplinaire.- Gestion de la formation.- Gestion du temps de travailSavoir être : - Confidentialité- Être organisé(e)- Rigueur et soin- Esprit d'équipe- Autonomie- Sens du contact et de la diplomatie- Capacités d'adaptation
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