Descriptif du poste: Votre quotidien? Manager les ressources humaines * Veiller à ce que les effectifs de chaque service, soient en adéquation avec l'activité * Etablir de façon optimale les plannings et leurs mises à jour sur le logiciel de gestion du temps * Identifier les besoins de formation des professionnels en adéquation avec le projet de soins * Gérer, évaluer, développer et valoriser les compétences de ses équipes * Créer les conditions propices à la QVCT * Participer au recrutement * Réaliser les entretiens de parcours professionnels et managériaux * Veiller au respect du cadre de travail et des bonnes pratiques professionnelles Manager l'information * Participer à une communication efficiente entre les différents acteurs de l'établissement * Animer une équipe dans une dynamique d'amélioration des pratiques, de respect des procédures inscrit dans la démarche qualité * S'impliquer dans la vie institutionnelle en participant activement aux réunions et aux groupes de travail * Relayer et porter la politique et les valeurs de l'établissement auprès de son périmètre * Communiquer et développer le lien avec les partenaires du territoire * Maintenir le lien avec les IFPS Organiser les activités du service * Organiser la prise en soins des usagers et s'assurer du respect du parcours de soin * Veiller au bien être des usagers et au respect de l'éthique des soins * Participer à la rédaction du rapport annuel d'activité de son périmètre Assurer la qualité et la sécurité des soins * S'inscrire dans la démarche qualité et piloter les indicateurs qualités * Favoriser l'amélioration continue de la qualité dans le service * Veiller à la bonne tenue du dossier patient/résident Profil recherché: Et si c'était vous ? Vous avez un diplôme d'Etat Infirmier, une expérience solide et vous souhaitez évoluer? Vous avez un diplôme de cadre de santé ou Master1 en management de la santé ? Vous avez des compétences/connaissances en santé mentale ? Ce secteur
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