Détail du poste La direction des Ressources humaines compte 175 agent·es dont les missions sont de mettre en oeuvre une politique des ressources humaines sociale, collaborative et éthiquement responsable. Au sein d'une petite équipe composée de sept professionnel.les, vous oeuvrez à la prévention et à la protection de la santé des agent·es au travail à travers des visites médicales et des actions sur le milieu professionnel Ces missions sont réalisées dans le respect du secret médical. Votre mission consiste à conseiller l'autorité territoriale et les agent·es sur la prévention des risques professionnels et des maladies liées au travail, l'adaptation des postes, techniques et rythmes de travail aux capacités humaines, l'amélioration des conditions de vie et de travail, l'hygiène et la sécurité des locaux ainsi que la promotion de la santé et l'éducation sanitaire, tant sur le plan individuel que collectif. Dans ce cadre : - vous planifiez et effectuez les visites systématiques, de reprise et occasionnelles. - vous contribuez à la promotion de la prévention en matière de santé. - vous collaborez avec la Direction des Ressources Humaines pour le reclassement des agent·es inaptes et pour la prévention des inaptitudes. Le profil recherché Vous êtes titulaire d'un doctorat en médecine avec spécialisation en médecine du travail. Vous justifiez d'une maîtrise des dispositions législatives, de l'organisation et du fonctionnement des institutions intervenant en matière de médecine du travail. Vos atouts : - votre expertise en médecine et en prévention des risques professionnels - votre capacité à évaluer avec précision les facteurs d'exposition aux risques - votre capacité à travailler en équipe - une connaissance de la règlementation en santé au travail dans la fonction publique territoriale serait appréciée
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