Détail du poste Enjeux du poste : - Assister et conseiller la direction et le chef de mission pour la mise en oeuvre de la réglementation en matière de santé et sécurité au travail (SST). - Animer la prévention auprès des agents et des encadrants sur l'ensemble des sites de la DEAL. Missions principales : - Contribuer à la protection de la santé et de la sécurité des agents et à la prévention des risques professionnels. - Participer à l'élaboration, la mise à jour et l'évaluation du document unique d'évaluation des risques (DUERP) et des plans d'actions associés, animer les groupes de travail et la démarche. - Assurer la prévention des dangers liés aux installations, aux bâtiments et aux conditions de travail, en adaptant les postes en fonction de l'aptitude physique des agents. - Participer à l'analyse et à la résolution des problèmes de sécurité, et proposer des mesures pratiques d'amélioration. - Tenir à jour les registres SST et suivre les contrats de maintenance et les rapports de vérification des installations et équipements de protection individuelle. - Préparer et coordonner les exercices réglementaires annuels sur l'ensemble des sites (principal et distants). - Participer aux instances SST de la DEAL (not. CSA-FS) et assurer le suivi de leurs décisions. - Diffuser les règles d'hygiène et de sécurité et veiller à leur application par l'ensemble des agents. - Contribuer à la sensibilisation et à la formation des agents en lien avec le conseiller de prévention et les autres acteurs SST. - Analyser les causes des accidents de service et de travail et participer à l'élaboration et la mise à jour des fiches de risques professionnels. - Animer le réseau des correspondants SST dans les services: organiser des réunions périodiques et diffuser les informations. - Participer aux plans particuliers de sécurité (PPS) et aux actions de prévention liées à la sécurité des bâtiments et des installations. - Assurer la coordination avec le secrétariat général commun et le con
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