Dans le cadre d'un renforcement de notre équipe, nous recherchons pour notre site de Noyant-Villages (49) : Un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines en CDI En tant que RH de proximité, vous assistez le Responsable d’Etablissement et ses équipes sur tous les aspects de la fonction RH. A ce titre, vous travaillez en étroite collaboration avec les Responsables de Service en termes d’organisation, recrutement, formation, droit social, rémunération, etc… En lien avec la Direction, vous participez à maintenir un climat social favorisant des échanges fluides et constructifs. A ce titre, vous participez aux instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT…). Vous recherchez et proposez la mise en œuvre d’outils et de moyens utiles au renforcement de la cohésion sociale et à l’accompagnement des organisations. Dans cette mission, vous êtes rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines France dans un esprit d’entraide et de partage avec le reste de l’équipe RH. Vos missions couvriront tous les aspects de la fonction RH et plus particulièrement : - Partenariat étroit avec les Responsables de Service: accompagner les managers de proximité sur les enjeux RH de leurs équipes en les aidant dans les prises de décision, - Accompagnement des équipes avec une présence terrain: contribuer aux projets de transformation, réorganisation et montée en compétences, - Communiquer sur les messages importants en responsabilisant les responsables d’équipe, - Contribuer activement à une dynamique RH collective, en partageant les informations, en coordonnant les actions et en assurant une cohérence d’ensemble. - Être garant(e) avec l’équipe de direction d’un climat social favorisant la cohésion des équipes pour la bonne marche de l’entreprise. Votre expérience RH vous a permis d’aborder aussi bien des sujets opérationnels RH (administration du personnel, paie, OPCO…) que des sujets stratégiques RH (développement RH, rémunération, politiques RH, gestion de projets RH, relations avec les IRP..
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