Détail du poste Missions principales : - Gérer un portefeuille de dossiers amiables et contentieux en recours exercés ou recours subis, - Etudier les dossiers et analyser les responsabilités en cause, - Exercer ou contester les recours (calcul de l'assiette du recours, présentation et suivi des recours, rédaction de notes de synthèse dans le cadre de la procédure de conciliation...), - Contribuer à la maîtrise des coûts de gestion, - Garantir les engagements qualité du service, - Représenter Abeille assurances auprès du GCA. Profil : Formation juridique Bac +4/5 en droit des assurances ou droit civilExpérience 2 ans minimum au sein d'un service recours dommages et/ou indemnisation dommages ou responsabilité civileMaitrise des conventions sinistres dommages matériels non auto (Irsi/cidecop...)Capacité d'anticipation, rigueur et esprit de synthèse qualités rédactionnelles et aptitude à l'argumentation juridiqueAisance relationnelle esprit d'équipe diplomatie et sens client Ce que nous avons à vous proposer : Une rémunération globale, composée: - D'une part fixe, - D'une part variable: Individuelle, et collective, via l'Epargne salariale (Participation / intéressement), - Une surcomplémentaire retraite (PERE - Plan d'Epargne Retraite Entreprise) - Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d'intégration (sauf exception), Le télétravail donne droit à des titres restaurant, une aide à l'équipement et une indemnité internet mensuelle. - Une mutuelle interentreprise avantageuse. - Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces. - Un CSE avec des offres et services attractifs. - Des offres de produits d'assurance et un accompagnement personnalisé, - Un environnement de travail chaleureux et convivial 100% en flex-office, facilement accessible en transport Et après ? Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai lev
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