Vos missions pour le poste :Recrutement Définition des besoins en recrutement en collaboration avec les ingénieurs d'affaires ; Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les plateformes dédiées ; Sourcing et sélection des candidats via différentes job boards et CVthèques ; Préqualification téléphonique + 1e échange ; Coordination des entretiens ; Suivi des candidatures et mise à jour du logiciel interne ; Participation à l'amélioration des processus de recrutement ; Développement de la marque employeur. Gestion RH Intégration des nouveaux collaborateurs et suivi de leur parcours ; Gestion administrative des contrats ; Contribution aux projets RH (formation, développement des compétencesParticipation à l'amélioration continue des pratiques internes ; Suivi des éléments variables de paie
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