Les missions du poste Notre vocation est de transformer les Hommes et les Organisations = plus de 400 clients PME et ETI, plus de 1000 projets réussis. On propose 3 offres de services : - System:Project : du conseil en transformation des organisations - Talent:Program : notre offre de recrutement premium - Executive:Learning : notre solution pour la formation en management On a 5 agences, 50 salariés (13,5% du capital est détenu par nos équipes) et on a l'ambition de devenir un leader national = faire *2 en 3 ans en provoquant des ruptures. -- Toujours là ? :-) Prêt(e) à faire le grand saut vers le conseil ? Rendez-vous ici : https://team.fonction-support.fr/emploi-cabinet-conseil/talent-maker-grenoble/ (lien à copier dans votre navigateur) Talent Maker c'est un poste unique qui mêle recrutement et accompagnement des managers de demain. Si tu as le goût de la gestion de projet, de l'animation d'équipe, du développement des compétences et de la conduite du changement alors tu es au bon endroit ! Tu passes ton temps sur le terrain à déployer notre "Talent: Program" avec 3 grandes casquettes : - Consultant : tu audites les enjeux du client, traduis sa stratégie en plans d'action structurés et fixes les objectifs à atteindre à 6 mois - Recruteur-Stratège (Talent Acquisition) : tu orientes la stratégie de sélection de candidats avec les dirigeants et évalue les futurs talents en te concentrant sur leurs "soft skills" et leur personnalité - Coach & Formateur (Onboarding) : tu co-manages jusqu'à une dizaine de talents (cadres/managers) en simultané durant leurs 6 premiers mois. Tu les formes, challenges leur prise de responsabilités et développes leur leadership pour garantir leur réussite Un accélérateur de carrière : on t'accompagne ! Gagne 5 ans d'expérience en 3 : apprend les méthodes et best practices du top 5% des consultants. Sur tes 6 premiers mois, tu vas vivre un véritable parcours de formation intensif (intégration, binômage, culture du servant leadership) pour
Recruteur ou personne concernée par cette annonce ? Demander la suppression