Les missions du poste RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité français. Sur le plus grand réseau d'Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l'électricité indispensable au quotidien de chacun et à l'activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde. Acteur central de la transition énergétique, nous accompagnons la décarbonation des industries, sensibilisons les Français aux éco-gestes avec le dispositif EcoWatt et éclairons les choix énergétiques des pouvoirs publics par des études qui font référence. Rattaché(e) au service Paie, composé de 14 collaborateurs et basé à LILLE, vous participerez activement, en tant qu'apprenti(e), aux missions suivantes : - Gestion de la paie : Suivi des dossiers individuels des salariés, traitement de la paie, réponses à leurs questions et accompagnement dans leurs droits et devoirs, tout en intégrant les évolutions réglementaires liées au poste. - Administration du personnel : Rédaction et gestion de courriers, conventions, contrats de travail, ainsi que communication à distance avec les collaborateurs. - Conseil réglementaire : Recherche quotidienne et analyse des textes réglementaires applicables, afin de fournir des réponses fiables et adaptées aux salariés. Le profil recherché Vous préparez une alternance d'une durée de 2 ans pour préparer un Bac +3 (licence, bachelor ou un BUT (Bac +3) dans le domaine des ressources humaines, de la paie, de la gestion des entreprises et des administration (GEA) ou équivalent. Vos qualités :Vous êtes avant tout motivé(e), volontaire et enthousiaste.Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités relationnelles et rédactionnelles.Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse.Vous avez le sens de la confidentialité.Vous maîtrisez les outils bureautiques. Bienvenue chez RTE RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau publi
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