En tant que gestionnaire de paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des salaires et du personnel au sein d'un établissement innovant et dynamique. Vos principales responsabilités incluront :Transmettre les éléments variables de paie dans le respect du calendrier de paieCollecter les demandes d'acomptes et d'avances sur salaire, s'assurer de leur validation et les transmettre au service paie et à la comptabilitéAssurer le contrôle des prépaies et des paiesÊtre l'interlocuteur(trice) privilégié€ des collaborateurs pour toute question relative à la paie et à la prépaieGérer et suivre les avis à tiers détenteur (saisies, oppositions, pensions alimentaires, créances)Veiller à la bonne application des accords en paie avec l'EAP et l'exploitationAssurer l'interface entre le centre de bus et le centre de services partagés paie en charge de l'élaboration des bulletins de salaireAccompagner les équipes RH locales dans la réalisation de ces missions et dans leur montée en compétences sur le logiciel de paieSuperviser la bonne réalisation des missions liées à la paie au sein du centreParticiper aux permanences à destination des salariés afin d'expliquer les bulletins de salaireCe poste offre une opportunité passionnante de contribuer de manière significative à un secteur vibrant en constante évolution.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Recruteur ou personne concernée par cette annonce ? Demander la suppression