Gestionnaire Paie et Administration du personnel (H/F)

Description

RESPONSABILITÉS : Le siège national basé à Paris recrute un-e Gestionnaire Paie et Administration du Personnel. En lien avec la Responsable Paie et ADP et son équipe, vous serez en charge des missions suivantes pour une partie des délégations d'Unis-Cité, environ 200 collaborateur-trices : 1- PAIE · Récolter et traiter les éléments variables de paie · Elaborer la paie · Calculer le solde de tout compte et établir les documents de sortie · Etablir les attestations de salaire pour la CPAM, suivre les IJSS et gérer les dossiers Prévoyance · Etablir les dossiers emplois aidés et en suivre les remboursements 2- ADMINISTRATION DE PERSONNEL · Etablir le contrat de travail, les avenants et les lettres de missions · Effectuer les démarches d'autorisation du travail pour les salariés étrangers · Créer les différents accès internes (adresse électronique, fichier OVH, Nibelis, etc.) et externes (Prévoyance, Mutuelle) · Rédiger les courriers administratifs relatifs aux congé maternité/ paternité, sans solde, sabbatique, parental, etc. · Effectuer le suivi des mutuelles, des indemnités transports, des visites médicales · Mettre à jour les différents tableaux de suivi · Classer et archiver les documents dans les dossiers individuels PROFIL RECHERCHÉ : Et si c'était vous ? Vous vous reconnaissez dans ces missions ? voyons ensemble si ce poste est fait pour vous. Le respect des délais, la rigueur dans l'élaboration des documents, la fiabilité, la confidentialité et l'adaptabilité sont des atouts primordiaux pour mener à bien cette mission. - Maitrise du pack office - Minimum BAC+2 dans le domaine RH avec 4 ans d'expérience dans un poste similaire (alternance reconnue) - Qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles sont les atouts pour réussir dans cette mission avec une capacité à travailler en équipe. La connaissance de Nibelis serait un plus. CONDITIONS : -