Vos missions : *ACCOMPAGNEMENT DE L'ENFANT Accompagner l'enfant en prenant en compte son niveau de développement, son histoire personnelle Accueillir l'enfant et sa famille et faciliter la « séparation » en proposant des conditions favorables Favoriser le développement de l'enfant, ses apprentissages et son autonomie par des activités adaptées S'assurer de la bonne intégration de l'enfant différent Assurer les besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) Assurer les soins quotidiens (hygiène, diététique, santé, etc.) en respectant le rythme de chaque enfant *HYGIENE ET SECURITE Effectuer la préparation des biberons, les changes et le coucher des enfants Appliquer strictement les règles d'hygiène et participer aux tâches de désinfection Respecter les protocoles et les règlements applicables à la structure *COMMUNICATION Transmettre les informations nécessaires au suivi de l'enfant et à la continuité de sa prise en charge Participer au bon fonctionnement de l'équipe Participer à l'élaboration du projet pédagogique *COMPETENCES : Capacités d'adaptation, d'écoute Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à l'organisation collective : respect des horaires et des règles de fonctionnement du service Force de proposition pour développer des activités *SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements Organiser des activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités Connaître les règles d'hygiène et de sécurité Le poste nécessite l'obtention d'une attestation d'honorabilité en suivant le lien : https://honorabilite.social.gouv.fr/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite / Merci de vous munir de cette attestation en vue de l'entretien de recrutement.
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