RESPONSABILITÉS : Ce poste est pensé comme un tremplin vers un rôle de référent technique. Vous commencez sur le terrain pour maîtriser les sujets, puis vous prenez progressivement de la hauteur. Concrètement, vous : · Intervenez directement chez les clients (installation, maintenance, dépannage) · Diagnostiquez rapidement et apportez des solutions efficaces · Travaillez sur des environnements variés (électrotechnique, mécanique, pneumatique) · Représentez l'entreprise sur le terrain, avec un vrai rôle de conseil Puis vous montez en responsabilité : · Vous structurez et organisez les interventions SAV · Vous accompagnez la planification avec l'assistante · Vous améliorez les méthodes et le suivi technique À terme, votre rôle évolue clairement : · Référent technique de l'équipe · Relais entre le terrain et l'organisation · Premières responsabilités en coordination et management Conditions du poste : · CDI – statut cadre avec une rémunération de 40K€ · Véhicule de service mis à disposition (avec possibilité de le conserver à domicile) · Organisation des interventions par secteur pour limiter les temps de trajet · Découchés très rares, pour préserver votre équilibre personnel · Environnement de travail agile, avec une vraie autonomie au quotidien · Poste évolutif : terrain → coordination → management · Accompagnement à la prise de poste avec une phase d'intégration sur le terrain PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un profil issu d'une formation en électrotechnique ou maintenance industrielle, idéalement Bac +3 à Bac +4, avec une expérience terrain en SAV ou en maintenance d'équipements techniques. Vous êtes capable d'intervenir en autonomie, de diagnostiquer efficacement des pannes et d'apporter des solutions concrètes aux clients. Au-delà de la technique, vous avez envie d'évoluer vers un rôle plus global, intégrant organisation, coordination et à terme management. Votre sens du service, votre rigueur et votre capacité à prendre du recul seront des atouts clés p
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